rodičovská dovolená | Mateřská 2024

Otec dítěte, který se chce zúčastnit porodu, má nárok pouze na neplacené voleno, nebo klasickou dovolenou. Na placené volno je nárok jen pro odvezení manželky/partnerky do porodnice (a na cestu zpět). Po porodu je pak nárok na placenou otcovskou dovolenou (14 dní). Může být nárok i na ošetřovné na první dítě, zatímco je žena v porodnici.

Přítomnost otce u porodu a nárok na placené volno po porodu

Dnes už je poměrně běžné, že se porodu účastní i nastávající tatínek. Jak to má ale otec dítěte s nárokem na placené/neplacené volno, aby se mohl zúčastnit porodu? A jak je to s placeným volnem po porodu (otcovská), nebo...

ČÍST VÍCE

Těhotná žena, má již před porodem nárok na různé dávky nebo podporu. Patří sem hlavně nemocenské dávky při rizikovém těhotenství, vyrovnávací příspěvek v těhotenství a mateřství. Také je možné požadovat po otci dítěte náhradu nákladů spojených s těhotenstvím

Na co má nárok těhotná žena před porodem (dávky a podpora)

Doba těhotenství a následného mateřství (péče o dítě), bývá u ženy velmi často spojena s propadem finančních příjmů. V tomto článku se pokusíme uvést souhrnné informace o tom, na o vše může mít nárok těhotná žena...

ČÍST VÍCE

Během mateřské a rodičovské má žena, pečující o dítě nárok hlavně na mateřskou (PPM), a/nebo na rodičovský příspěvek. Krom toho může mít nárok i na přídavky na dítě. Pokud nežije s otcem dítěte, pak může požadovat výživné pro matku (až do 2 let dítěte) a také alimenty na dítě.

Na co má nárok žena po porodu během mateřské a rodičovské

V souvislosti s těhotenstvím, porodem a následnou péčí o dítě (během mateřské a rodičovské), může vznikat nárok na různé dávky. V tomto souhrnu se snažíme popsat vše, na co má těhotná žena nárok. Pro přehlednost jsme celý...

ČÍST VÍCE