rizikove tehotenství | Mateřská 2024

Rodičovský příspěvek, se v roce 2024 zvyšuje na 350 00 Kč na dítě (525 000 Kč na dvojčata). Zvýšení ale platí jenom pro děti narozené od 1. 1. 2024. Základní podmínky pro rodičovskou se nemění. Od ledna 2024 se zvyšuje maximální rodičovská na 53 910 Kč měsíčně.

Kalkulačka – výpočet rodičovské 2024 (zvýšení, aktuální podmínky a změny)

Rodičovská dovolená, následuje obvykle po skončení mateřské dovolené (a po vyčerpání peněžité pomoci v mateřství). Na rodičovskou dovolenou, mohou mít nárok pouze zaměstnanci. Rodičovská dovolená, končí nejpozději při 3...

ČÍST VÍCE

OSVČ může mít nárok na mateřskou, jen pokud si platí dobrovolné nemocenské pojištění. Minimální nemocenské pojištění je v roce 2024 stanoveno na 216 Kč měsíčně. Při placení minimálního nemocenského pojištění, je i mateřská pro OSVČ jen minimální. Vycházelo by to na 185 Kč za jeden den, tj. 5 550 Kč za měsíc (za 30 dní).

Kalkulačka: Výpočet mateřské pro OSVČ v roce 2024

V roce 2024 bude minimální nemocenské pojištění pro OSVČ 216 Kč měsíčně. Od 1. 1. 2024 dochází ke zvýšení redukčních hranic, pro výpočet mateřské (to pro ale většinu OSVČ nebude znamenat žádnou velkou změnu). V následující...

ČÍST VÍCE

Při výpočtu výše mateřské se nejprve stanoví denní vyměřovací základ. Ten vychází z hrubého příjmu zaměstnance v posledním zaměstnání. Počítá se zpravidla na základě posledních 12 měsíců.

Výpočet PPM: Příklad výpočtu mateřské v roce 2024

Pro výpočet výše mateřské (peněžité pomoci v mateřství) je u zaměstnanců rozhodující výše příjmu. U OSVČ se mateřská počítá na základě jejich vyměřovacího základu (tedy z jedné poloviny čistého zisku). Mateřská je v roce...

ČÍST VÍCE

Novela zákoníku práce, přináší nové podmínky pro rodičovskou dovolenou. Dále bude zakázána práce přesčas u těhotných žen. Těhotné ženy a rodiče dětí do 15 roků, budou mít nárok na zkrácení úvazku (kratší pracovní dobu). Těhotné ženy a rodiče dětí do 9 roků budou mít nárok na práci z domu (home-office).

Novela zákoníku práce: Podmínky pro nárok na homeoffice, nárok na zkrácený úvazek, rodičovská dovolená

Před začátkem letních prázdnin (ve středu 28. 6. 2023), byla v Parlamentu finálně schválena novela zákoníku práce. Ta bude nyní ještě projednána v Senátu a následně je nutný podpis prezidenta. To jsou už ale jen spíše formality. Již...

ČÍST VÍCE

Levné cestovní pojištění pro dovolenou v Evropě, může být už okolo 500 Kč (pro čtyřčlennou rodinu, pro jednotlivce to bude i mnohem méně). Nejlevnější pojištění, ale nemusí být vždy to nejvýhodnější. V mnoha případech, je lepší zvolit trochu dražší pojištění.

Nejlevnější cestovní pojištění Evropa 2024 – levné pojištění na dovolenou

Vyrazit na letní dovolenou u moře (nebo na zimní dovolenou na hory, či kamkoliv jinam), bez cestovního pojištění, může být docela velké riziko. Zvláště pokud se chystáte na dovolenou do zahraničí. A je jedno, jestli to bude „jenom“...

ČÍST VÍCE

Základní podmínky pro mateřskou dovolenou a nárok na PPM se v roce 2023 nemění. Od 1. 1. 2023 se zvyšují redukční hranice pro výpočet mateřské (zvyšuje se i maximální mateřská). Během roku 2023, by se mělo jednat i o zvýšení rodičovské.

Kalkulačka PPM – Kolik je mateřská v roce 2023?

V roce 2023, se základní podmínky u mateřské dovolené (pro nárok na PPM), nijak významně nemění. Od 1. 1. 2023, se pouze zvýší redukční hranice, pro výpočet peněžité pomoci v mateřství. Pro některé maminky, to může znamenat...

ČÍST VÍCE

Na mateřskou může mít nezaměstnaná žena nárok pouze, pokud je v ochranné době. Ochranná doba, pro peněžitou pomoc v mateřství, je až 180 dní od skončení zaměstnání (ve kterém, již žena byla těhotná).

Nárok na mateřskou pro nezaměstnanou (po skončení zaměstnání)

Jak je to s nárokem na mateřskou u nezaměstnané ženy? Budete mít nárok na mateřskou i po ukončení zaměstnání? A jak je to s výpovědí pro těhotnou ženu? Může vás zaměstnavatel během těhotenství propustit? Nárok na mateřskou u...

ČÍST VÍCE

Těhotná žena, má již před porodem nárok na různé dávky nebo podporu. Patří sem hlavně nemocenské dávky při rizikovém těhotenství, vyrovnávací příspěvek v těhotenství a mateřství. Také je možné požadovat po otci dítěte náhradu nákladů spojených s těhotenstvím

Na co má nárok těhotná žena před porodem (dávky a podpora)

Doba těhotenství a následného mateřství (péče o dítě), bývá u ženy velmi často spojena s propadem finančních příjmů. V tomto článku se pokusíme uvést souhrnné informace o tom, na o vše může mít nárok těhotná žena...

ČÍST VÍCE

V souvislosti s porodem může vznikat těhotné ženě nárok a některé dávky. Patří sem především porodné (na první nebo druhé dítě). Může být nárok a nemocenské dávky v souvislosti s porodem. Také je zde klasická mateřská a rodičovská. Žena může požadovat po otci dítěte i náhradu nákladů spojených s porodem.

Na co má nárok těhotná žena v souvislosti s porodem

V souvislosti s těhotenstvím, porodem a následnou péčí o dítě dochází u žen k poklesu jejich příjmu a současně jim vzniká mnoho různých nákladů. V tomto přehledu se zabýváme tím, na jaké dávky, podporu nebo výživné má žena...

ČÍST VÍCE